チビタスでは子どもが一人いる働くママと二人目、三人目を妊娠中のママを取材し、二人目についての本音を探りました。年齢も子どもの年齢も職種もさまざま。二人目に対する考えや、事情もさまざまでした。みんなは二人目について、何を悩み、どう考えているのでしょうか？ 共働き夫婦です。二人目妊娠、、。非常識でしょうか？現在、一人目を出産後10ヶ月の産休、育休をいただき、復帰して約一年経ちました。そして先日二人目の妊娠が発覚しました。復帰して一年で妊娠するのは、非常識でしょうか？職場には言いにくく、まだ言えていません。 2018年5月に二人目の育休から復帰し、あっという間に一年が経過しました。復帰した瞬間にblogなぞ更新する間もなく… これからは定期的に書くぞ、と気合いも込めて怒濤の一年を振り返ってみました。 目次. 一人目を出産し仕事にも復帰して落ち着いてきた頃、気になりだすのは二人目の出産のことですよね。一人目との年齢差のことや保育園、収入の事も考えますが、働きに出ていると心配なのは職場環境ではないでしょうか？気になる二人目の出産、産休のタイミングについて調べてみました。 二人目の出産のために産休・育休を取る場合、気になるのが育児休業給付金についてですよね。 しかし、ご安心ください。 一人目と同様、育児休業給付金の受給資格を満たしていれば受け取ることができます。 ちなみに受給資格は下記のとおりです。

1 二人目のベストタイミングは、ママが今後のお仕事をどうしたいかによって異なる。 2 早めに二人目で一気に休み、復帰後にしっかりキャリアを積むパターン。 3 二人目までは数年空け、仕事の実績を作ってから再び産休に入るパターン。

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